2022年4月28日，77779193永利集团胡春艳教授与研究生张莲明2021年在《公共行政评论》发表的论文《“好”政策的执行效果也好吗？——基于容错纠错政策的实证检验》被《新华文摘》（数字版）2021年第17期（半月刊）“政治”栏目全文转载。

文章指出，容错纠错是鼓励干部担当、激励干部创新的重要政策设计，在当前深化改革背景下具有丰富的现实意义。通过分析，容错纠错政策整体质量较高，总体上属于“好”政策，并呈现出国家级—省市级—新区级“依次递增”的特征，兼具趋同性和趋异性。但是容错纠错政策的执行效果一般，这很可能与其政策执行力较弱有关。因此，在保证政策质量的前提下，政策制定者应将政策执行的模式、结构、情境、监督、行动者等要素考虑其中，统筹协调政策制定与政策执行的系统关系，实现两者的有机衔接。文章印证了完全理性模式在政策制定过程中的局限性，政策制定者应基于有限理性模式进行决策。

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